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第三百二十六章 副总工程师 (1 / 3)

事情明摆着的,段云之前厂里做出了巨大的技改贡献,如今厂里生产效率提高了不少,这样的关键重要人才,怎么可能轻易放走?

虽然秦刚刚才也提到了要以大局为重,段云在汽车厂能发挥更大的作用,但对其他厂领导而言,讲什么全市全省全国的大局那都是扯淡,自己厂子好才是真的好,其他厂子又不给他们发一分钱!

况且现如今厂里的订单很多,厂子效益蒸蒸日上,有了钱就能多给职工发福利,才能解决职工急需的住房问题,而在这个关键时刻放走厂里重要的技术骨干,这要多蠢的人才能做出这样的事情?

眼见厂委会其他成员态度如此强烈的反对,秦刚眼中隐蔽的闪过了一抹失望,看来想把段云调走比他想象的要难得多,思索了一下后,转头对身边的程常林问道:“老程,最近新改装的滚齿机安装的怎么样了?”

“昨天已经完成了最后电子控制板的安装,开机启动正常,我昨天已经盯着运行了一下午了,早上我去车间看过,连续运行快二十四小时了,应该没有问题了。”程常林正色说道。

“很好!”程常林闻言眼前一亮,随即又问道:“老程,那你以后能不能再做出一台数控滚齿机来?咱们现在生产任务比较重,这种关键设备应该多做几台出来,应该没有问题吧?”

“这个……应该可以吧。”程常林闻言顿时面露难色。

“额。”秦刚见状,心头顿时一沉。

秦刚也是老江湖了,只看程常林说话的神色,秦刚就看出程常林肯定是无法独立搞定滚齿机的,到头来还是需要段云的技术的。

秦刚原本以为程常林如果能吃透那台滚齿机的技术的话,那么厂里对段云就没有那么大的依赖性了,现在看来,段云还确实不能走。

既然段云对厂里很重要,那么秦刚也只能想办法留住他。

“这次瑞局长找我谈话,说要尊重段云的个人意愿,另外汽车厂那边已经说了,如果段云肯调过去,直接提拔他当厂里的副总工,正科级待遇,所以咱们要想留住段云的话,起码待遇上还要给他提高……”秦刚沉吟了一下,接着说道:“之前段云已经破格提拔为工程师了,要是再提拔到副总工级别的话,已经超出了上级相关的规定了。”

秦刚话声一落,在场几个厂委会成员顿时陷入了沉默之中。

这几个领导自然是想让段云留下的,但如果不能给予比汽车厂更好的待遇的话,一旦段云决定离开,红星齿轮厂将会损失一个重要的技术人才。

可问题是段云提升的速度实在太快了,上次提拔为工程师就已经是破格提拔了,这次再提升一级,已经属于严重违反上级制定的干部提拔任用规定了。

“按理来说以段云的工龄资历不能再提拔了,那汽车厂那边怎么可能把他提升到副总工位置上?”片刻后,副厂长于建国一脸疑惑的说道。

“这个我听瑞局长说的意思是,上次段云在汽车厂参加他们新生产线启动仪式上,省局和部里的领导表扬过他,说是像段云这样的年轻优秀人才,应该予以破格提拔……”秦刚说道。

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